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SUMMARY:Medienfrühstück Vol. 8: GEO-Escape Room – Gemeinsam entkommen wir der KI-Unsichtbarkeitsfalle
DESCRIPTION:Ein grauer Nebel liegt dicht und schwer vor eurem Unternehmen. Eure (Wunsch-)Kunden sehen euch nicht mehr. Jeder Versuch\, auf euch aufmerksam zu machen\, scheitert. Der dunkle Schleier ist einfach zu stark. In dieser Ausgabe des Medienfrühstückes laden wir euch zu einem Escape Room ein. Gemeinsam finden wir den Weg aus der Unsichtbarkeit. GEO (Generative Engine Optimization) ist dabei unser Hilfsmittel. Christin Herrlich und Romy Knobel von der Online-Marketing-Agentur Jenpix nehmen uns mit und zeigen uns\, wie wir zur KI-Sichtbarkeit gelangen und den Nebel hinter uns lassen. \n\n\n\n\nWelche Learnings nimmst du mit?✅ Was ist KI-Sichtbarkeit? Was bedeutet GEO und was sind AI Overviews?\n✅ Warum ist KI-Sichtbarkeit so wichtig? Warum sind Erwähnungen in der KI überhaupt etwas Gutes?\n✅ Wie verändert sich das Marketingfunnel (der Entscheidungsweg unserer Kunden für unser Produkt/unsere Dienstleistung) mit der KI?\n✅ SEO vs. GEO – Ein kurzer Vergleich und Überblick: Was ändert sich wirklich?\n✅ Anhand welcher Kriterien entscheidet sich\, ob die KI ein Unternehmen\, eine Website und die dortigen Inhalte zitiert?\n✅ Praxiseinblick anhand eines Beispielprojektes\n✅ Checkliste: Denkt ihr GEO (KI-Sichtbarkeitsoptimierung) bei euren Website-Inhalten mit? \n🌟 Für wen?Für Unternehmer:innen\, Marketer und alle\, die verstehen wollen\, wie KI-Systeme Empfehlungen treffen und wie sie selbst dabei sichtbar werden. \n🎤 Mit dabei: \nDie studierte Betriebswirtin Christin Herrlich blickt auf langjährige Erfahrungen in den Bereichen (Online-) Marketing\, Social Media und in der Unternehmenskommunikation zurück. Seit 2021 arbeitet Christin bei der Online-Marketing-Agentur Jenpix\, verantwortet dort die Unternehmenskommunikation und betreut die Social-Media-Kanäle verschiedener Kunden. Die Arbeit mit KI-Tools gehört dabei zu Ihren alltäglichen Aufgaben. Sie weiß\, welche Bedeutung der künstlichen Intelligenz im Marketing zukommt und wie Unternehmen ihre Sichtbarkeitschancen maximieren können. \nRomy Knobel ist Jenpix‘ Spezialistin für SEO und GEO im DACH-Raum. Romy kennt die Mechaniken\, nach denen KI entscheidet\, und zeigt dir\, wie du sie zu deinem Vorteil nutzt. \n\n📋 Timetable:\n08:30 Einlass\n09:00 Willkommen durch Veranstalter\n09:05 Start Impulsvortrag\n09:30 Ende Impulsvortrag\nbis 10:00 Fragerunde mit Best Practice für deine Use Cases\nbis 10:45 Networking & Austausch bei Kaffee und Brötchen
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SUMMARY:Medienfrühstück Vol. 7: So startest du dein eigenes Corporate Influencer Programm
DESCRIPTION:Gesichter statt Logos: So werden deine Mitarbeitenden zu echten Markenbotschaftern \nJessica Kalbitz und Stefanie Schirrmeister erklären den Hebel für mehr Sichtbarkeit auf LinkedIn und wie sie selbst diese Schritte gegangen sind.\n  \n\n\n\nMitarbeitende\, die posten? Von wegen. Corporate Influencer sind die Gesichter hinter deiner Marke – und der Hebel für echte Sichtbarkeit.\n\nStell dir vor: Deine Kolleg:innen erzählen auf LinkedIn\, was sie bewegt\, was sie im Job antreibt und wie sie das Unternehmen mitgestalten. Authentisch\, persönlich und glaubwürdig. Das wirkt stärker als jede Werbeanzeige – und macht dein Unternehmen nahbar. \nCorporate Influencer sind mehr als nur „Mitarbeitende\, die posten“ – sie sind die Gesichter hinter der Marke! Im Vortrag erfährst du\, welche Ziele ein Corporate Influencer Programm verfolgt\, wie du Kolleg:innen Schritt für Schritt dafür begeisterst und welche Do’s & Don’ts bei Workshops\, Verträgen und Datenschutz gelten. Das Highlight: Ein Corporate Influencer gibt Einblicke in seine persönliche Reise – vom zögerlichen ersten Post bis hin zu regelmäßigen Beiträgen\, die heute Reichweite und Wirkung erzielen. \nWelche Learnings nimmst du mit?✅ Was Corporate Influencer sind – und welche Ziele ein Programm verfolgt✅ Konkretes Wissen\, um selbst ein Programm zu starten✅ Authentische Praxisbeispiele – inkl. persönlicher Einblicke aus dem LinkedIn-Alltag✅ Sicherheit bei Workshops\, Verträgen & Datenschutz✅ Tipps\, wie du Unternehmens- und Mitarbeiterprofile gleichzeitig sichtbar machst \n🌟 Für wen?Für Unternehmer:innen\, Führungskräfte\, Kommunikations- & HR-Verantwortliche\, die wissen wollen\, wie sie die Power ihrer Teams auf LinkedIn entfesseln können. \n🎤 Mit dabei: \nJessica ist seit zwei Jahren als Content- & PR-Managerin bei der IBYKUS AG unterwegs und kümmert sich dort mit Herzblut um alles\, was geliked\, kommentiert oder geteilt wird. Von der Strategie über die Content-Erstellung bis hin zum letzten Klick auf „Veröffentlichen“ – Social Media ist ihr Zuhause. Ihre achtjährige Erfahrung als Social Media Managerin bringt sie heute mit viel Kreativität\, Leidenschaft und einem guten Gespür für Storytelling zusammen. Mit dem Corporate Influencer Programm auf LinkedIn sorgt sie nun dafür\, dass Menschen statt Logos im Mittelpunkt stehen. \n\nStefanie ist Führungskraft bei IBYKUS und Corporate Influencerin aus Überzeugung. Beim Medienfrühstück nimmt sie uns mit auf ihre persönliche Reise: Wie sie als Corporate Influencerin gestartet ist\, welche Themen sie geprägt haben\, welche Hürden und Struggles ihr begegnet sind – und wie sie daran gewachsen ist. Stefanie zeigt\, was es braucht\, um mit Haltung sichtbar zu werden\, und warum Vertrauen\, Klarheit und Mut entscheidend sind\, wenn Mitarbeitende als Markenbotschafter:innen auftreten. Authentisch\, nahbar und mit einer Portion Humor berichtet sie von ihren Learnings – und macht Mut\, selbst den ersten Schritt zu gehen. \n\n📋 Timetable:\n08:30 Einlass\n09:00 Willkommen durch Veranstalter\n09:05 Start Impulsvortrag\n09:30 Ende Impulsvortrag\nbis 10:00 Fragerunde mit Best Practice für deine Use Cases\nbis 10:45 Networking & Austausch bei Kaffee und Brötchen
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SUMMARY:Future Leadership Conference am 26.08.2025
DESCRIPTION:Die Future Leadership Conference #FLC2025 lädt Dich ein\, die Zukunft der klassischen Managementfelder out-of-the-box zu denken und bietet Dir dafür Raum an einem ganzen Tag. 20 Vorbildunternehmerinnen teilen ihre Ideen für zukunftsweisendes Leadership\, nachhaltiges Wachstum und resilientes Business Development mit Dir und weiteren Teilnehmenden. Mutige und frische Konzepte für HR treffen auf intelligente Digitale Prozesse und erfolgreiche Strategien in der Unternehmensnachfolge. \nDer Tag ist für Dich als Unternehmerin\, Unternehmer\, Führungskraft\, Gründerin\, Gründer oder einfach nur als interessierte Person gedacht. Nutze den Inspirations- und Denkort als eine Austauschplattform für Perspektiven und Potenziale – eingebettet in ein Festival regionaler Köstlichkeiten.
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SUMMARY:the stage is yours am 12.06.2025: Führung in Veränderungsprozessen – oder wie sich Change anfühlt
DESCRIPTION:Das Kino-Event für Personalverantwortliche\nUnsere zweite Episode richtet sich an Personalverantwortliche\, die neue Perspektiven im Bereich Veränderungsprozesse & Change Management entdecken möchten – und das in einem Setting\, das bisher nur wenige kennen – dem kleinen\, atmosphärischen Kino in unserem KinderMedienZentrum. 🎥 \n🎥 Unser Drehbuch: Wie fühlt sich Veränderung wirklich an? Was passiert\, wenn Führung neu gedacht werden muss? Beim nächsten Personalerfrühstück werfen wir einen exklusiven Blick hinter die Kulissen der AOK PLUS. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts war die Arbeitsweise lange stark geprägt von Hierarchie und Bürokratie. Doch wer künftig kundenzentriert agieren will\, muss sich selbst verändern. Die größte Krankenkasse in Thüringen und Sachsen bricht auf: vom behördengeprägten Verwaltungshaus hin zum modernen Gesundheitslotsen. Eine zentrale Rolle dabei: Führung. Doch was braucht sie wirklich\, um Wandel möglich zu machen? \nWas erwartet dich:Kein Theorie-Konstrukt – sondern echte Einblicke in einen laufenden Veränderungsprozess. Nach einer grundlegenden Neuausrichtung der Strukturen startete die größte Krankenkasse in Thüringen und Sachsen im vergangenen Jahr einen breit angelegten Führungsentwicklungsprozess. Mit Judith Kaiser und Franziska Plock werfen wir gemeinsam einen Blick auf die Rolle des Leitgedankens\, auf den Zusammenhang zwischen Strukturwandel und Kulturveränderung und auf das Zusammenspiel von strategischer Planung und gelebtem Alltag. \n🎓 DEINE LEARNINGS: \n🎬 Praxisnahe Einblicke in einen realen Transformationsprozess \n\nLernen am konkreten Beispiel einer großen Organisation mit historisch gewachsener\, hierarchischer Struktur\nKeine Theorie – sondern authentische Erfahrungen und Lessons Learned aus der Praxis\n\n🎬 Führung als Schlüssel zur Transformation \n\nVerstehen\, welche neue Rolle Führung in Veränderungsprozessen einnimmt\nWelche Kompetenzen\, Haltungen und Werkzeuge Führungskräfte heute brauchen\, um Kulturwandel zu ermöglichen\n\n🎬 Strukturwandel als Voraussetzung für neue Arbeitsweisen \n\nWarum zuerst die Strukturen verändert wurden\, bevor neue Führungskonzepte greifen konnten\nErkenntnisse zur Wechselwirkung von Aufbauorganisation\, Kultur und Führungsverhalten\n\n🎬 Erfahrungsberichte aus zwei Perspektiven \n\nStrategischer Blick aus der Organisationsentwicklung (Top-Down).\nErfahrungswerte aus der Führungspraxis im Regionalcenter (Bottom-Up).\nDadurch ein ganzheitlicher Blick auf Veränderung – vom Konzept bis zur Umsetzung im Alltag.\n\n🎬 Impulse für eigene Veränderungsprozesse \n\nInspiration und Anregungen für Teilnehmende\, die selbst Transformationsprozesse begleiten oder verantworten.\nKonkrete Ansätze\, wie man Mitarbeiter*innen mitnimmt und Führung weiterentwickelt.\n\nNach diesem „Blockbuster“-Impuls bleibt genug Zeit für Austausch\, Vernetzung\, Snacks & Drinks. Und das Beste: Für den „Ticketpreis“ von 39 Euro erhältst du jede Menge Input und Denkanstöße\, die dir bei der täglichen „Regiearbeit“ in deinem Unternehmen helfen werden. \nProgramm in Spielfilmlänge: \n08:15         Einlass – Treffen in der Wöpke Kantine\nAnkommen & Frühstückssnacks\n08:50        Willkommen durch Veranstalter & Einzug ins Kino\n09:00        Start Impulsvortrag\n09:30        Ende Impulsvortrag\nbis 10:00  Fragerunde mit Best Practice für deine Use Cases\nbis 10:45   Networking / weitere Fragen im face2face-Gespräch mit Speaker\n11:00         Ende der Vorstellung 🙂
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SUMMARY:Medienfrühstück Vol. 6: Onboarding für KI: So geht’s richtig & sicher
DESCRIPTION:Onboarding für KI: So geht’s richtig & sicher\nKI-Agenten\, die mitdenken\, statt übernehmen – und Dein Team nach vorn bringen. Heiko Kahl erklärt wie Du KI smart und praxisnah in Deine Arbeit integrierst.\n\n\n\n\n\nNeu im Team: Hallo\, ich bin KI. \nWir meinen jetzt nicht Katrin und Ingo oder Klaus und Ines oder was dir so spontan einfällt\, sondern die Künstliche Intelligenz. Als neue Assistent ploppt sie fast überall und ungefragt auf – in Chat-Apps\, Grafik-Tools\, PDF-Readern etc. Mal weckt sie unsere Neugier mit genau den richtigen Frage-Triggern – klar\, fasse den Text für mich schnell zusammen. Mal wollen wir nix von wissen\, wer weiß\, welche Urheberrechts-Dämon da in Hintergrund lauert. \nAber stell dir vor\, du wachst morgens auf – und während du noch deinen Kaffee genießt\, hat dein persönlicher KI-Agent schon deinen Kalender sortiert\, E-Mails gefiltert\, die besten Reisetipps für deinen Sommerurlaub rausgesucht und dein Lieblingsessen vorbestellt. Klingt nach Science-Fiction? Nicht mehr lange. KI-Agenten entwickeln sich rasant zu digitalen Assistenten\, die nicht nur Aufgaben erledigen\, sondern mitdenken\, vorausahnen und dich wirklich verstehen. Sie könnten dein Business voranbringen\, kreative Ideen mit dir entwickeln oder dich im Alltag entlasten – fast wie ein zweites Ich\, das nie müde wird. Ob im Job\, beim Lernen oder beim Organisieren deines Lebens: Diese smarten Helfer stehen in den Startlöchern\, um unsere Welt einfacher\, effizienter – und vielleicht sogar ein bisschen magischer zu machen. Neugierig? Gut so. \nWelche Learnings erwarten Dich?\n✅ KI in Unternehmen: Wie Du als Führungskraft oder Mitarbeiter den richtigen Umgang findest \n✅ KI-Agenten & ihre Rolle: Wie autonome KI-Systeme unsere Arbeitsweise verändern und was sie für uns übernehmen können \n✅ Wie du KI nutzt ohne ins Internet zu gehen \n✅ Der EU AI Act – welche gesetzlichen Pflichten es seit dem 02.02.2025 gibt. Betreffen sie dich? \nFrag doch einfach: Unser Medienfrühstück gibt dir die Möglichkeit die Fragen zu stellen\, die dir unter den Nägeln brennen. Wie immer gilt: Bring unbedingt eigene Fragen mit\, um direkte Antworten auf deinen Use Cases zu bekommen. \n🌟 Für wen?\nEgal\, ob Führungskraft oder Team-Mitarbeiter. Du bist schon mit KI in Berührung gekommen oder willst los legen\, dann bist du hier genau richtig. \n\n🚀 Dein Output: Am Ende bekommst du eine KI-Checkliste: Was Du und Deine Mitarbeiter bei der Nutzung von KI-Tools beachten müssen. \nKI ist überall. Bietet ungeahnte Möglichkeiten. Lässt uns staunen. Aber bist Du bereit\, sie wirklich für Dein Unternehmen zu nutzen? \nMitarbeiter\, KI und Führung verschmelzen immer mehr\, wir geben dir Impulse aus diesem Trio ein Dreamteam zu machen. KI wird nicht nur ein Werkzeug\, sondern ein echter Partner\, der Dich oder Deine Mitarbeiter unterstützt\, entlastet und das gesamte Team voranbringt. Nutze die Power von KI\, ohne die Kontrolle zu verlieren.
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SUMMARY:Medienfrühstück Vol. 5: MediaSoljanka - Dein Rezept für smartes Videomarketing
DESCRIPTION:MediaSoljanka – Eine Prise Mut\, ein Löffel Kreativität\, ein Schuss Kundenwunsch?\nMit Jonas Turtschan und Lucian Engelbrecht liefern Dir zwei Produktionsexperten ein solides Rezept für Dein Videomarketing. \n  \nEin Unternehmensfilm ist wie ein gutes Gericht: Er braucht die richtigen Zutaten\, eine klare Vision und ein Team\, das alles perfekt abschmeckt. Die Zusammenarbeit von Marketing Teams\, Unternehmern und Filmemachern ist dabei so wichtig wie das Salz im Nudelwasser – ohne wirds halt einfach nicht gut. Lucian und Jonas gehen Schritt für Schritt die größten Fragezeichen einer Filmproduktion durch. Vom Briefing\, über die Konzeption und den Dreh\, bis hin zur Premiere. \n  \nWelche Learnings Dich erwarten?\nRühren\, köcheln\, abschmecken\, servieren: was es für ein smartes Videomarketing braucht: \n\nWie muss Dein Briefing für einen Produktionspartner aussehen\, damit Deine Idee Realität wird?\nWillst Du süss oder salzig: Authentizität oder Hochglanzfinish?\nZeit ist Geld? Was kostet eine ordentliche Filmproduktion überhaupt? Ist „länger“ wirklich teurer?\nNDAs\, Produktionsräume\, Schutz von Persönlichkeitsrechten: Welcher technische\, personelle\, organisatorische und zeitliche Aufwand erwartet Dich als Auftraggeber\, bevor die Filmcrew anrückt?\nMehr geht immer: ergibt eine Videoproduktion für Dein Unternehmen überhaupt Sinn?\nFilm im Kasten. Und nun? Zufrieden?\nSchmecken muss es! Wie die 3-Sekunden-Aufmerksamkeitsspanne und Dein 7-Minuten-Imagefilm am Ende doch noch zusammenfinden.\n\n  \nOb Imagefilm\, Spot oder Reel – es stecken einige Knackpunkte im Thema. Lucian und Jonas erklären Dir\, worauf es für Dich als Medienverantwortlicher ankommt\, Du nicht 100 Stunden extra Aufwand haben willst\, Deine Idee fliegen\, Dein Anwalt nicht noch mehr an Dir verdienen und Dein Unternehmen nicht darunter leiden soll – sondern sich im besten Fall Leute bei Euch bewerben. Oder kaufen. Denn das ist das\, was Videomarketing soll: Dein Unternehmen\, Team oder Produkt geschmackvoll ins richtige Licht rücken.
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SUMMARY:the stage is yours am 04.12.2024: Transformation - von HR zu People & Culture
DESCRIPTION:Das Kino-Event für Personalverantwortliche\nWillkommen zur Premiere eines besonderen Events im KinderMedienZentrum Erfurt! Personalarbeit muss schnell\, originell und zeitgemäß sein. Dafür erwartet dich ein unkonventionelles Event\, das starke Ideen für deinen HR-Alltag auf die „große Leinwand“ bringt. \nDer Impulsvortrag „Transformation – von HR zu People & Culture“ richtet sich an Personalverantwortliche\, die neue Perspektiven im Bereich People & Culture entdecken möchten – und das in einem Setting\, das bisher nur wenige kennen – unserem kleinen\, atmosphärischen Kino. \nJulia Goelitz als Impulsgeberin zu unserer Premierenveranstaltung \nJulia ist Betriebswirtin mit Master-Schwerpunkt in Personal und Marketing und seit über sieben Jahren eine feste Größe bei X-FAB. Sie verantwortet die strategische Personal- und Organisationsentwicklung an allen sechs Standorten weltweit. Ihre Begeisterung für „Menschen-Themen“ macht Julia zur Expertin in der Führungskräfteentwicklung und zur kreativen Gestalterin einer werteorientierten Unternehmenskultur\, die Unternehmen zukunftsfähig macht. Mit viel Engagement leitet sie globale Digitalisierungsprojekte im Bereich People & Culture\, entwickelt maßgeschneiderte Trainingsprogramme für Talente und Führungskräfte und moderiert Workshops\, die bewegen und begeistern. \nUnser Drehbuch: Die Transformation von Human Resources hin zu People & Culture.  \nJulias Impulsvortrag schärft das Verständnis\, warum der Wandel vom Ressourcen- zum Menschenfokus so entscheidend ist. Lass dir die „Schlüsselszenen“ einer modernen People & Culture-Strategie nicht entgehen und erfahre\, wie du diese direkt in deinem Unternehmen umsetzen kannst. Die „Plot-Twists“? Der Impact\, den People & Culture auf Unternehmensziele hat\, und die Bedeutung der kontinuierlichen Transformation \nDEINE LEARNINGS: \n\nVerständnis schaffen\, warum eine Transformation weg von Humanressourcen hin zu Menschen notwendig ist\nSchlüsselfaktoren einer modernen People & Culture Strategie und wie man zu dieser gelangt\nImpact von People & Culture auf Unternehmensziele\nRelevanz der kontinuierlichen Transformation\nWie schafft man die Implementierung neuer Ansätze trotz operativer Aufgaben\n\nNach diesem „Blockbuster“-Impuls bleibt genug Zeit für Austausch\, Vernetzung\, Snacks & Drinks. Und das Beste: Für den „Ticketpreis“ von 35 Euro erhältst du jede Menge Input und Denkanstöße\, die dir bei der täglichen „Regiearbeit“ in deinem Unternehmen helfen werden. \nProgramm in Spielfilmlänge: \n08:15         Einlass – Treffen in der Wöpke Kantine\nAnkommen & Frühstückssnacks\n08:50        Willkommen durch Veranstalter & Einzug ins Kino\n09:00        Start Impulsvortrag\n09:30        Ende Impulsvortrag\nbis 10:00  Fragerunde mit Best Practice für deine Use Cases\nbis 10:45   Networking / weitere Fragen im face2face-Gespräch mit Speaker\n11:00         Ende der Vorstellung 🙂
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DESCRIPTION:Innovationen erfolgreich kommunizieren: Mit dem Marketing Canvas von unsichtbar zu unverzichtbar\nKommunikation ist der Schlüssel\, um Innovation für alle sichtbar\, begreifbar und erlebbar zu machen. Aber wie sensibilisierst du „Nicht-Marketer“ für den Mehrwert von Kommunikation und Marketing? \nEin Framework\, um diese Herausforderung zu lösen bringt Susanne Trautmann mit zu unserem upcoming Medienfrühstück. \nDie Key-Learnings dieses Medienfrühstücks: \n\nWie du das Expertenwissen rund um ein Innovationsprojekt bündelst und richtig kommunizierst\, um mit dem „Big Picture“ Klarheit für alle zu stiften.\nWie du das Marketing Canvas nutzen kannst\, um einfach und übersichtlich\, alle relevanten Informationen\, die für eine Kommunikationsstrategie gebraucht werden zusammenzufassen.\nWie du endlich Sichtbarkeit schaffst\, wofür dein Team hart gearbeitet hat.\n\nWir freuen uns dich zu sehen!
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SUMMARY:Future Leadership Conference am 20.08.2024
DESCRIPTION:Die Future Leadership Conference #FLC2024 läd Dich ein\, die Zukunft der klassischen Managementfelder out-of-the-box zu denken und bietet Dir dafür Raum an einem ganzen Tag. 20 Vorbildunternehmerinnen teilen ihre Ideen für zukunftsweisendes Leadership\, nachhaltiges Wachstum und resilientes Business Development mit Dir und weiteren Teilnehmenden. Mutige und frische Konzepte für HR treffen auf intelligente Digitale Prozesse und erfolgreiche Strategien in der Unternehmensnachfolge. \nDer Tag ist für Dich als Unternehmerin\, Unternehmer\, Führungskraft\, Gründerin\, Gründer oder einfach nur als interessierte Person gedacht. Nutze den Inspirations- und Denkort als eine Austauschplattform für Perspektiven und Potenziale – eingebettet in ein Festival regionaler Köstlichkeiten.
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LOCATION:KONTOR Erfurt\, Hugo-John-Straße 8\, 99086 Erfurt
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SUMMARY:Medienfrühstück Vol. 3 am 09.07.2024
DESCRIPTION:Erst denken\, dann generieren.\nIn der dritten Runde unseres Medienfrühstücks nimmt dich AI Prompter Philipp Jauernig-Biener mit in die Welt des KI-Prompting. \nVerstehe wie Prompting eingesetzt und professionalisiert werden kann. Und stelle deine individuellen Fragen an KI-Instructor Philipp Jauernig-Biener. \nZu den Keylearnings: \n\nWarum es wichtig ist\, ChatGPT „nachdenken“ zu lassen\nWelche Methoden sich dafür eignen (Stichwort: Chain of Thoughts\, Tree of Thoughts)\nWie man die Komplexität der Aufgabe an die KI vor dem Prompting bestimmt\nWie man komplexe Aufgaben an die KI strukturiert promptet\nWarum das alles auch Abseits von KI-Nutzung hilfreich ist\n\nKaufe hier direkt dein Ticket. Wir freuen uns auf dich.
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